6月24日，由我校经济管理学院秦学志教授指导的埃及籍博士艾哈迈德·艾博雅（Ahmad Ebaya）的博士论文《Research on the Effects of Female Representation on Internal Control Quality: New Insights from Listed Firms in Egypt and China》，在阿联酋沙迦大学举办的“阿拉伯世界行政与金融科学最佳博士论文奖”评选中荣获金融科学类一等奖。该奖项由沙迦副酋长谢赫・苏丹・本・艾哈迈德・卡西米（Sheikh Sultan bin Ahmed Al Qasimi）亲自颁发，是阿拉伯世界商业领域的最高学术荣誉之一。

沙迦官方媒体报道

      艾哈迈德·艾博雅为我校经济管理学院2019级会计学专业博士生，他就“女性成员对公司内部控制质量的影响”这一问题开展了研究，在国际知名学术期刊发表学术论文3篇。他通过实证分析，为阿拉伯地区女性成员对公司内部控制质量的影响提供了创新性框架。他表示：“能够代表大连理工大学和我的祖国埃及站上领奖台，荣幸至极，我将不懈努力，不负母校培养，争取发表更优秀的学术成果。”

艾哈迈德·艾博雅博士在颁奖现场（右一）

      “沙迦阿拉伯世界行政与金融科学最佳博士论文奖”已设立22年，评选维度涵盖盲审评估（占比50%，重点考察研究创新性、文献覆盖度、方法论严谨性及政策价值）、国际发表（占比30%，仅纳入Q1/Q2顶级期刊成果）和现场答辩（占比20%，聚焦学术表达与问题解决深度）。此次共有来自16个阿拉伯国家的131篇博士论文参与，其中仅69篇入围金融科学类，最终评选出前三名。

艾哈迈德·艾博雅博士的获奖证书

“从选题到成文，艾哈迈德·艾博雅始终保持着对阿拉伯金融现实问题的敏锐洞察。”作为指导教师，秦学志教授在谈及学生获奖时难掩自豪，“他着眼于埃及的国情和民生关切，将中国金融改革经验与阿拉伯市场特性深度结合，这种学术研究，正是大工‘全球视野、本土实践’教育理念的生动诠释。”秦教授特别提到，“艾哈迈德·艾博雅的论文，为埃及和阿拉伯世界重新认识女性在当代社会经济发展中的不可替代的作用，提供了一种理性支持依据。”

秦学志教授

此次获奖不仅是艾哈迈德·艾博雅个人学术实力的彰显，更体现了我校在国际化人才培养中的卓越成效。近几年，我校来华留学质量和数量持续提升，总规模即将突破3000人，国际学生生源质量和培养质量同步持续提升，跻身全国高校第一方阵。